Gerente de Produtos Sr. / Head de Produtos
Descrição da vaga
Temos um jeito muito especial de trabalhar e fazemos muito mais do que desenvolver e comercializar sistemas, nossa rotina é movida por uma cultura de gestão do conhecimento, desenvolvimento de pessoas e um ambiente de trabalho que cultiva as relações de respeito, diversidade e a essência dos nossos valores:
- Somos protagonistas
- Sentimos orgulho em pertencer
- Trabalhamos em rede e com paixão
- Valorizamos o passado, vivemos o presente e construímos o futuro
- Agimos com responsabilidade
- Celebramos as relações humanas
Confira alguns desafios da vaga:
Buscamos um(a) Gerente de Produtos Sênior para liderar a estratégia e evolução do portfólio de produtos da empresa, conectando visão de negócio, necessidades de mercado e inovação tecnológica. Este(a) profissional terá papel estratégico na geração de receita, retenção de clientes e crescimento sustentável, além de liderar times multidisciplinares e fortalecer a cultura de produto.
Responsabilidades e atribuições
- Definir, revisar e desdobrar a estratégia de produto alinhada ao planejamento estratégico da empresa.
- Gerenciar o portfólio de produtos ao longo de todo o ciclo de vida, incluindo priorização, investimentos e descontinuação.
- Ser responsável por indicadores estratégicos como receita, retenção, crescimento e satisfação do cliente.
- Identificar oportunidades de inovação, novos produtos e modelos de negócio digitais.
- Estruturar e evoluir a organização de produto, definindo squads, responsabilidades e foco de atuação.
- Conduzir processos contínuos de discovery, identificando problemas, oportunidades e tendências de mercado.
- Definir e evoluir roadmap de curto, médio e longo prazo com foco em valor para o cliente e resultado para o negócio.
- Priorizar iniciativas com base em impacto, ROI e alinhamento estratégico.
- Monitorar métricas de produto como adoção, retenção, churn, NPS e receita.
- Realizar pesquisas com clientes, análises competitivas e benchmarks de mercado.
- Atuar em parceria com engenharia para evolução de plataformas, APIs, dados e arquitetura de produto.
- Liderar times multidisciplinares compostos por Product Managers, UX e Dados.
- Garantir alinhamento entre Produto, Engenharia, Vendas, Marketing e Customer Success.
- Desenvolver talentos, elevar a maturidade da área e fortalecer cultura orientada a resultados.
- Construir contexto estratégico claro para promover autonomia e qualidade na tomada de decisão.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo. Pós-graduação ou MBA será considerado diferencial.
- Experiência sólida em liderança de produtos digitais e gestão de times.
- Vivência com estratégia de produto, gestão de portfólio e crescimento de negócios digitais.
- Conhecimento em discovery, product development e metodologias ágeis.
- Forte atuação orientada por métricas, analytics e tomada de decisão baseada em dados.
- Conhecimento em UX e experiência do cliente.
- Familiaridade com tecnologias como IA, cloud, automação e ecossistemas digitais.
- Conhecimento técnico suficiente para dialogar de forma estratégica com times de engenharia.
- Experiência em ambientes de alta complexidade, transformação digital ou empresas em crescimento.
Soft Skills importantes
- Liderança inspiradora e desenvolvimento de pessoas.
- Visão estratégica e pensamento de longo prazo.
- Capacidade de influenciar diferentes áreas sem autoridade formal.
- Comunicação executiva clara e objetiva.
- Tomada de decisão em cenários de incerteza.
- Perfil analítico com foco em resultados.
- Adaptabilidade e senso de dono.
- Capacidade de construir contexto e engajar times em torno de objetivos comuns.
Informações adicionais
Aqui na Shift, acreditamos que pessoas bem cuidadas crescem junto com a empresa. Por isso, oferecemos um pacote de benefícios completo, flexível e pensado para todas as fases da sua vida:
💙 Saúde, proteção e bem-estar
• Assistência Médica Unimed Seguros para você e seus dependentes - Cobertura completa com 100% subsidiado para o(a) titular e 50% para dependentes, garantindo mais tranquilidade para você e sua família.
• Hospital Digital Shift - Atendimento médico digital 24 horas por dia, 7 dias por semana.
• Plano Odontológico MetLife para colaborador e dependentes - Mais cuidado com o seu sorriso, com um plano odontológico abrangente.
• Seguro de Vida - Proteção e segurança para você e quem você ama.
• TotalPass para colaborador e dependentes - Acesso a diversas atividades físicas, esportivas e de lazer para uma vida mais saudável.
• SESC (Serviço Social do Comércio) - Acesso à estrutura completa do SESC com opções de esporte, lazer, cultura e bem-estar para você e seus dependentes.
💼 Flexibilidade, autonomia e qualidade de vida
• Horário flexível - Mais liberdade para equilibrar sua rotina pessoal e profissional.
• Cartão de Benefícios Swile - R$2454,00 mensais para usar com alimentação, refeição, mobilidade, auxílio tecnologia e muito mais.
• Auxílio creche ou babá - Apoio para colaboradores com filhos de até 5 anos, ajudando a conciliar carreira e família.
📚 Desenvolvimento e crescimento contínuo
• Subsídio educacional para estudos - Investimos no seu desenvolvimento pessoal e profissional.
• Parcerias educacionais e profissionais - Descontos em educação, idiomas, tecnologia e diversos serviços, em São José do Rio Preto, região e também na modalidade online.
🎯 Reconhecimento e valorização
• PLR - Participação nos resultados, reconhecendo sua contribuição para o sucesso da empresa.
• Bônus especiais - Reconhecimento em momentos importantes da sua vida, como casamento, nascimento de filhos e indicação de novos talentos.
• Prêmio Fidelidade - Valorizamos quem cresce com a gente: reconhecimento especial por tempo de casa.
🤝 Cultura de cuidado e pertencimento
• Parcerias com empresas e associações - Descontos em alimentação, lazer, saúde, estética, educação, idiomas e produtos de tecnologia.
• Ambiente colaborativo, humano e em constante evolução - Aqui, você encontra espaço para se desenvolver, ser ouvido(a) e fazer a diferença.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com recrutamento e seleção
- Etapa 3: Etapa Técnica
- Etapa 4: Mapeamento Comportamental | DISC
- Etapa 5: Contratação
TRANSFORMAMOS O SETOR DE MEDICINA DIAGNÓSTICA E PREVENTIVA POR MEIO DA #TECNOLOGIA E #INOVAÇÃO
Somos uma empresa brasileira de tecnologia da informação para medicina diagnóstica e preventiva que nasceu há 30 anos com o desafio de promover a melhoria dos serviços de #saúde e bem-estar das pessoas. 🧪
Ao unir o conhecimento em tecnologia 💻 com a vontade de construir vínculos profundos de compromisso e relacionamento 😄 com todos e todas ao nosso redor, consolidamos nossa marca como uma das mais renomadas do segmento no Brasil, além de fortalecermos nossa expansão para a América Latina com atuações na Argentina, Paraguai e Uruguai.
Com isso, crescemos cerca de 20% nos últimos dez anos consecutivos! 🚀
➜ Processamos cerca de 20% do volume de exames realizados no Brasil;
➔ 80% dos nossos clientes são creditados em algum programa de qualidade;
➔ Somamos mais de 46 milhões de atendimentos por ano processados em nossas soluções;
➔ São mais de 320 milhões de exames processados por ano nos sistemas Shift.
ESSE É O NOSSO #JEITOSHIFTDESER!
Estamos sediados em São José do Rio Preto (SP), mas temos equipes em home office por todo o Brasil! E, desde 2014, ocupamos um lugar no ranking das Melhores Empresas para Trabalhar, pelo Great Place to Work (GPTW), e, recentemente, estamos entre os Lugares Incríveis Para Trabalhar, pela FIA/UOL. ⭐
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